มทร.ล้านนา ตาก ขานรับนโยบายผู้บริหารในโอกาสลงพื้นที่เพื่อขับเคลื่อนการพลิกโฉมมหาวิทยาลัย พร้อมชู 5 ยุทธศาสตร์สู่อนาคต

มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลล้านนา ตาก ต้อนรับรองศาสตราจารย์วิเชษฐ์ ทิพย์ประเสริฐ รักษาราชการแทนอธิการบดีมหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลล้านนา พร้อมด้วยคณะผู้บริหาร ในโอกาสลงพื้นที่เพื่อถ่ายทอดนโยบายและขับเคลื่อนยุทธศาสตร์การพลิกโฉมมหาวิทยาลัย ระหว่างวันที่ 15-16 มิถุนายน 2569 โดยมีบุคลากรทั้งสายวิชาการและสายสนับสนุนเข้าร่วมรับฟังและแลกเปลี่ยนความคิดเห็นอย่างพร้อมเพรียง

ในการนี้คณะผู้บริหารได้ถ่ายทอดวิสัยทัศน์และนโยบายเร่งด่วนระยะ 6 เดือน ซึ่งมุ่งเน้นการพัฒนาใน 3 มิติหลัก ได้แก่ ด้านหลักสูตรและจำนวนนักศึกษา ด้านการพัฒนางานวิจัยและการนำความรู้มาใช้ประโยชน์เชิงประจักษ์ และด้านการบริหารจัดการและดูแลบุคลากร

สำหรับมหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลล้านนา ตาก ได้นำเสนอและหารือการผลักดันการยกระดับพื้นที่ตากให้เป็นวิทยาเขต เพื่อเพิ่มความคล่องตัวในการบริหารจัดการงบประมาณและบุคลากร โดยผู้เข้าร่วมประชุมได้ร่วมกันวิเคราะห์ข้อมูลสถิติจำนวนนักศึกษาและบุคลากรสายวิชาการที่มีแนวโน้มลดลงอย่างต่อเนื่องในช่วงหลายปีที่ผ่านมา พร้อมเสนอทางออกเชิงรุกในการปรับปรุงและพัฒนาหลักสูตรระยะสั้น รวมถึงการใช้ระบบธนาคารหน่วยกิตเพื่อดึงดูดผู้เรียนกลุ่มใหม่ๆ และตอบโจทย์ความต้องการของตลาดแรงงานในพื้นที่จังหวัดตากและใกล้เคียง นอกจากนี้ยังได้หารือการปรับปรุงสวัสดิการพนักงาน และการสร้างเส้นทางความก้าวหน้าในอาชีพสำหรับบุคลากรทั้งสายวิชาการและสายสนับสนุน เพื่อสร้างแรงจูงใจและรักษาบุคลากรที่มีศักยภาพไว้ในองค์กร

โอกาสนี้ได้เปิดเวทีให้บุคลากรมีส่วนร่วมแลกเปลี่ยนความคิดเห็นเกี่ยวกับปัญหาและอุปสรรคในการปฏิบัติงาน พร้อมรายงานความก้าวหน้าด้านการศึกษา ตลอดจนการนำเสนอยุทธศาสตร์ยกระดับมหาวิทยาลัยสู่ความทันสมัย โดยมุ่งเน้นการสร้างระบบนิเวศการบริหารจัดการที่ขับเคลื่อนด้วยข้อมูลผ่านระบบ Dashboard และระบบประเมินผลการปฏิบัติงานที่เป็นรูปธรรม ภายใต้แผนปฏิบัติงานที่ครอบคลุม 5 ด้าน ได้แก่ การพัฒนาหลักสูตรร่วมกับชุมชน การดูแลบุคลากรเชิงรุก การจัดการทรัพยากรพลังงานสะอาด การบูรณาการข้อมูล การพัฒนาโครงสร้างพื้นฐานและสร้างสภาพแวดล้อมที่ดี

นอกจากนี้ มหาวิทยาลัยยังได้เสนอแนะการพัฒนาทักษะด้านปัญญาประดิษฐ์ (AI) และภาษาอังกฤษให้แก่บุคลากรสายสนับสนุนเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงานในยุคดิจิทัล รวมถึงการบริหารจัดการงบประมาณจากรายได้ของมหาวิทยาลัย เพื่อนำไปจัดหาครุภัณฑ์และอุปกรณ์การปฏิบัติงานที่ทันสมัยให้แก่บุคลากรสายสนับสนุนอย่างเพียงพอต่อไป

คลังรูปภาพ : มทร.ล้านนา ตาก ขานรับนโยบายผู้บริหารในโอกาสลงพื้นที่เพื่อขับเคลื่อนการพลิกโฉมมหาวิทยาลัย พร้อมชู 5 ยุทธศาสตร์สู่อนาคต

ที่มา : มทร.ล้านนา ตาก ขานรับนโยบายผู้บริหารในโอกาสลงพื้นที่เพื่อขับเคลื่อนการพลิกโฉมมหาวิทยาลัย พร้อมชู 5 ยุทธศาสตร์สู่อนาคต